Nos falta poder analizar el convenio pero indicarle que la obligacion de pago persiste, si es cierto los ingresos que

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Buenas tardes, muchas gracias por su consulta.En principio podrían disolver la sociedad y pedir a este socio responsabilidades por su

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Buenos días. De ser como comentas, el despido es improcedente. La indemnización que te correspondería varía en función de la

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Si le despiden por darse de baja el despido no es procedente, aunque supongo que habrán alegado otra causa. Debería

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Buenos días, Para la resolución de sus dudas legales sobre este caso, necesitamos más datos de los que nos proporciona,

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Si ya le embargan la nómina y el único ingreso en la cuenta consiste en la nómina debe acudir al

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Buenos días, Para la resolución de sus dudas legales sobre este caso, necesitamos más datos de los que nos proporciona,

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Buenos días, previamente habría que ver si le llega la sanción a su domicilio y una vez que llegue revisar

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Estimado consultante, Según nos comenta usted renunció a su trabajo por lo que no tiene derecho a indemnización alguna ni

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A ver que si no entiendo mal le has firmado la liquidación con el finiquito y no has cobrado. Si

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