Despido con 2 opciones de salida, en la provincia de Barcelona (08304)

Hola buenas tardes:

Bajo ningun concepto firme una baja voluntaria, pues perderia, ya no solo el derecho a reclamar cualquier cantidad o indemnización que pudiere corresponderle por la salida de la empresa, sino que, tampoco tendría derecho a cobrar paro.

Si la empresa quiere despedirle, que lo haga, pero usted no tiene que facilitarles la salida, ni mucho menos, ayudarles a motivar el despido, y una vez se haga efectivo el despido, se podría estudiar la viabilidad de la impugnación del mismo y su posible improcedencia ( Con derecho a indemnización ) o incluso nulidad del mismo ( Con readmisión obligatoria )

Si necesita mas información o quiere impugnar el despido ( Le informamos de que únicamente tiene 20 días hábiles para impugnarlo) puede contactar con nosotros.

Reciba cordiales saludos:

Jordi Calvo
ACCUO ASSESSORS & ADVOCATS

Calle Diputación 279 1º-7ª, Barcelona ( CP: 08007)
Tel: 611160545
mail: info.accuo@gmail.com

Estimado consultante
No tienen derecho a despedirle por eso. El despido que ellos dicen disciplinario sería improcedente y le tendrían que indemnizar además de devolverle la amonestación económica. No firme por nada la baja voluntaria. Si le presentan el despido disciplinario firme como no conforme y póngase en contacto con nosotros. La primera consulta es gratuita y después descuento del 20% sobre honorarios profesionales