ERTE - Cancelación de Retribución variable 2019, en la provincia de Madrid (28080)

Esta semana se ha anunciado un ERTE por causas productivas en la empresa en la que trabajo.
En la política de retribución variable figura que ésta se pagará cuando sea aprobado en el Consejo de Administración, en la nómina del mes de marzo, posterior al año devengado, y proporcional al tiempo trabajado.
Siendo así, ¿la empresa se puede acoger a la cancelación actual de los dividendos del 2019 en el próximo consejo de administración y suspensión de la retribución variable, aunque en el 2019 se hayan conseguido todos los objetivos fijados y la empresa no haya presentado pérdidas sino beneficios?
Gracias.