Baja por enfermedad estando embarazada, en la provincia de La Rioja (26580)
Estoy de baja por enfermedad comun dolores de espalda causada por mi embarazo. Estoy de 34 semanas. Trabajo en una oficina. Tengo contrato indefinido. Me pueden despedir?
Solicita presupuesto 27/10/2014
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Respuestas a la consulta: baja por enfermedad estando embarazada
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Respuesta #1
Respuesta del despacho Larios Abogados
Pasaje Mendoza, Edificio Ana Cristina 2, 4ºB izquierda - 29740 Torre del Mar (Málaga)
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José María Palomo García
martes 28/10/2014 a las 11:05
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Estimada consultante,
La respuesta es sí. Pero no sólo en su caso. Una empresa puede despedir a un trabajador (temporal o indefinido, en alta o de baja temporal) siempre y cuando quiera, puesto que el despido es libre. Ahora bien, que sea libre no quiere decir que sea gratuito. Si la empresa no tiene motivos legalmente previstos que, además, pueda demostrar, el despido será improcedente. Si, además, la persona despedida está embarazada, como es su caso, el despido podría incluso ser nulo.
Le facilito nuestros datos para que nos contacte:
951 71 50 41
www.lariosabogados.es
abogadoslarios@gmail.com
Un cordial saludo.
La respuesta es sí. Pero no sólo en su caso. Una empresa puede despedir a un trabajador (temporal o indefinido, en alta o de baja temporal) siempre y cuando quiera, puesto que el despido es libre. Ahora bien, que sea libre no quiere decir que sea gratuito. Si la empresa no tiene motivos legalmente previstos que, además, pueda demostrar, el despido será improcedente. Si, además, la persona despedida está embarazada, como es su caso, el despido podría incluso ser nulo.
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